2020云南省中国电信员工待遇:正式工年收入约6万

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中国电信员工以Tengang为例。 10个及以下的职位是电信线工作人员,社区管理人员,营销经理和业务人员。无论如何,司机是最基本的。

正式工人:月薪,现金收入,300:月基本工资+药费+交通费+餐费等=1400扣除养老金,住房公积金等1100月薪为300.每月奖金为2800 4000。年终奖为10,000。其他奖项年收入(季度积分,单位提前等)5000-节日奖,五一节,国庆节,春节800X3=2400三年期股票被收购:2000年。

其他准现金年收入:超市门票2000张服装票或百货门票2000张旅游票2000

年度官方收入约为60,000至75,000(包括代币)

另外:

1)2003年,工作年龄为5岁的正式工人(包括现行雇主标准A级和B级)被分配到县城的住房,并支付了3000万至4000万元(方向上的差异)和套房的位置)。 150以上房屋的市场价格为80-100百万

2)货币分配补贴47,000(基于5年服务)

C类非正规工人现行就业标准C类)

非正规工人主要包括两种类型

1)合资企业或集团:这些都是旧的邮电员工。当然,它们没有正式编译。服务年限超过15年。员工的工资远远高于官方工资。因为很多东西都没有支付,所以奖金收入是正式的。 60-70%,没有住房公积金,没有填补空间,没有房子,投票是正式工作的60-70%。

年收入约为50,000

如果你处于领导地位,乘以后期因素/例如,当你在镇上的班长时,乘以120%

2)社会劳动力就业:目前招聘的大多数社会劳动者是新毕业的大学生和外地工程队的外来务工人员。例如,商务前台需要一些年轻女性,而号客户服务需要增加流量来招募一名司机。还需要招聘一些宽带,然后招聘一些社区经理,然后招聘一些营销客户经理。

月收入是:基本工资1200 +其他收入大致月平均收入是:1500-3000年收入:20,000-70,000

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